• Ролята на стратегическия мениджмънт за ефективното функциониране и развитие на компанията;

• Ролята на оперативния мениджмънт за успешното постигане на фирмените цели, Системи за контрол и оценка на изпълнението;

• Разлика между лидерски и мениджърски качества;

• Стил на лидерство;

• Ефективно управление на екипи;

• Оптимизиране на взаимодействието на висшия мениджмънт.

Ползи: Развитие на личностна и социална компетентност, развитие на мениджърски умения за подобряване на организацията и управлението на работа, повишаване ефективността на работните екипи, сплотяване на мениджърския екип.